مرايا – حذر عاملون في شركة العقبة لادارة وتشغيل الموانىء من اجراءات تصعيدية باعتماد كافة الوسائل المتاحة قانونيا اذا لم تستجب ادارة الشركة لمطالبهم الوظيفية التي وصفوها بالعادلة .

وضمن العاملون اياهم مطالبهم في بيان صدر عنهم موجها لمدير عام الشركة جاء فيه :

انطلاقا من حرصا على ديمومة العمل في شركتنا الموقره بصورة تليق بحجمها بين مؤسسات الوطن الإقتصادية الكبرى فأننا نتقدم لكم بالمطالبه بحقوقنا التي نص عليها الدستور الأردني , ومن بعده القانون ومن ثم النظام المالي والإداري للشركة والذي يفترض ان يكون ملبيا لمطالبنا المتمثلة بمايلي :

*تطبيق النظام المالي والإداري إسوة بمنظومة الموانئ مع تصويب التشوهات الموجودة في هذا النظام وبأثر رجعي .

*تصويب التشوهات في الرواتب للمقطوعين منذ عام 2012-2014 وباثر رجعي بحسب الدراسة الموجودة.

*صرف تعويض بدل نهاية خدمة إسوة بالشركات المحيطة بنا .*

*صرف بدل غبرة و روائح وتداخل الساعات لجميع العاملين في الشركه إسوه بالشركات المجاورة وبأثر رجعي .

*صرف فرق راتب الثالث عشر والرابع عشر للمستخدمين الذين يتقاضونه منذ تاريخ 2012

ووجهت نسختان من البيان لرئيس سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة ومحافظ العقبة